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Martes, 7 de Septiembre de 2010, 21:04
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| Fecha de publicación lunes, 01 de diciembre de 2008 |
Galardón para las empresas que favorecen la conciliación de la vida
laboral y familiar
La Junta de Gobierno Local aprobará las bases de la segunda edición del galardón Concilia-Te, que pretende recompensar a las empresas que desarrollan buenas prácticas en materia de conciliación laboral, familiar y personal.
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El galardón está dirigido a todas las empresas valencianas, con independencia del sector empresarial al que pertenezcan en dos modalidades: mayores y menores de 50 trabajadores. Se reconocerá el esfuerzo de aquellas firmas que fomenten la flexibilidad horaria y gestión del tiempo, con iniciativas como implantar un horario laboral similar al de los centros escolares, permitir la jornada laboral reducida, o facilitar la formación dentro del horario laboral. También se recompensan las buenas prácticas en ampliación y mejora de permisos legales, como maternidad, paternidad o lactancia, más allá de lo establecido en la normativa vigente.
De igual modo, el premio valora a aquellas empresas que tengan un servicio de guardería, de transporte escolar para los hijos de la plantilla, servicio de comedor para los empleados o que ofrezcan beneficios sociales a sus trabajadores. Por último, se tendrán en cuenta las buenas prácticas en información y sensibilización en materia de conciliación.
Tal como ha destacado la concejala de Empleo, María Jesús Puchalt , “ con esta iniciativa se quiere fomentar la conciliación de la vida laboral y familiar sobre todo de las mujeres, con el fin de avanzar en el logro del pleno empleo. Por ello, es fundamental favorecer la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, y en este punto las empresas juegan un papel muy importante, que este galardón quiere reconocer” .
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